教师教学计划
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们的工作又迈入新的阶段，此时此刻需要制定一个详细的计划了。那么我们该怎么去写计划呢？以下是小编收集整理的教师教学计划，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
教师教学计划1一.生活和卫生习惯：
1.在大人的帮助下，学会饭前洗手，饭后漱口，学会使用毛巾，认真洗手，不要玩水。
2.可以用小勺吃，自己吃完。培养孩子不挑食、不偏食、不留饭菜、不弄脏桌面等良好习惯，懂得饮食与健康的简单关系，懂得健康的重要性。
3.安静的睡觉，在大人的帮助下有序的穿衣服穿鞋，放在固定的地方。
4.学会自己的事情，独立穿衣服穿鞋，自己用杯子，简单的自己铺床。学会将玩具和用品分类存放，放在指定的地方。
5.学会正确的洗手方式，知道饭前饭后洗手；学会正确的饭后漱口方法，了解保护牙齿健康的重要性，养成良好的习惯。
6.照顾好五官，不要抠鼻孔和耳朵，不要吃手和饰品。帮助孩子保持外表整洁。
7.知道不要拿别人的物品和玩具，不要用别人的物品。
8.建立良好的师生和同伴关系，让孩子体验幼儿园生活的乐趣，形成安全感和依赖感。
二.卫生保健
因为幼儿年龄较小，各方面都需要老师的帮助、示范和监督。因此，我们需要为孩子做更好的日常工作。
首先要保证孩子在生活和心理状态下吃饭。孩子饭前不能训斥，不能吃饭，导 ……此处隐藏19293个字……条件，且具有⑤⑥⑦⑧⑨⑩条之一者可参加明星班主任的评定。
（四）名师评定办法
校级学科带头人、明星班主任、优秀青年教师每年评比一次。特级教师、全国、自治区、地区、县优秀（先进）教师按各级安排和要求程序评定。
每次评定均由本人申请，交述职报告，学校考评领导小组认真考评，择优评定。
（五）名师职责和待遇
1、各类名师都应承担学校安排的教育教学工作，积极承担教研课题，积极参加教改实验。
2、凡被评定为校级学科带头人、优秀青年教师、明星班主任者，学校一次性发给每人奖金300元。
3、评选特级教师。全国、自治区、地区、优秀（先进）教师时，优先考虑校级学科带头人 、明星班主任、优秀青年教师。
4、在评聘教师职务时，优先推荐名师晋升高一级职务。
5、学校在解决教师住房问题时，优先考虑名师，给予其以优惠待遇。
6、各类名师，在同一系列中不重复享受待遇。
（六）管理与考核
1、学校成立以校长为组长的考评领导小组，负责评定名师工作。
2、学校建立人才库，建立名师登记卡片和考核档案。严格考核，优胜劣汰，名师实行不定额制。对评定出的名师每年考核评定一次，凡政治思想表现好，教育、教学、教研成绩较显著者，方能保留称号。对不能完成教育教学和教研任务，或表现不好，或不再具备相应条件的教师，取消其称号。对不继续担任班主任工作的明星班主任和年龄超过35岁的优秀青年教师，不再保留称号，且不再享受相应待遇。
4、学校要充分发挥名师的作用，支持名师的工作，弘扬名师的精神，关心名师的进步和成长，使他们向更高的目标迈进。
忻城县高级中学
